Choses À Savoir Sante

Née en Asie, la méthode Kaizen, connue en France sous le nom d '"amélioration continue", vise à améliorer les conditions de travail de façon graduelle et sans rupture brutale.Un changement progressif et sans rupture"Kaizen" vient de deux mots japonais qui, en gros, signifient "changement" et "meilleur" ou, tout simplement, "zen". Il s'agit donc bien d'obtenir un perfectionnement des conditions de travail.Mais cette amélioration doit se faire sur le long terme, par un processus continu.Un tel changement doit être progressif et se faire dans la douceur. Il n'est donc pas question, ici, de réformes brutales, qui chamboulent les habitudes de travail.Au contraire, ce changement graduel dépend de petites actions simples et concrètes.De ce fait, leur mise en œuvre est facile et n'augmente pas le budget de l'entreprise.Mais il demande l'adhésion de tous les employés, qui sont d'ailleurs invités à faire part de leurs idées pour améliorer les conditions de travail. Car le "Kaizen" ne peut réussir que grâce à un véritab